Comment bien rédiger sa lettre de motivation ?

 

Il est indéniable que ce n’est pas facile pour tout le monde d’écrire une lettre de motivation. Certaines personnes se bloquent dès le début. L’écrire est devenu un stress pesant, comment le faire ? Ne vous en faites pas, n’ayez pas peur. Car aujourd’hui, nous allons en parler.

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D’abord qu’est-ce qu’une lettre de motivation ?

Une lettre de motivation est un document formel adressé à un recruteur pour lui faire part de votre volonté de travailler avec lui, tout en valorisant votre intérêt et qualité dans le poste. Elle explique les raisons qui vous poussent à candidater, dans l’objectif d’obtenir un entretien d’embauche.

Comment est-elle structurée ?

Tout d’abord, il faut bien soigner la mise en page pour que ça donne goût à la lecture. Votre lettre ne doit contenir qu’une seule page. Reprenez une structure classique d’une lettre de motivation afin que le recruteur retrouve facilement les informations utiles. Après, le corps de votre lettre doit avoir trois structures clés et importantes.

Premièrement, faites savoir au recruteur que vous connaissez bien son entreprise : La moindre des choses pour quelqu’un qui cherche du travail, c’est de s’informer sur la société ou l’entreprise auquel il postule. Si c’est une société de fabrication, vous devez savoir sur leur marque, leurs productions, etc.… Et c’est important de le marquer dans votre lettre.

Ensuite, commencez à parler de vous : Mettez vos compétences et potentiels professionnels en valeur, c’est là que vous devez parler de vos expériences et atout personnel, correspondant à votre CV. Vous pouvez même détailler par étape votre expérience qui pourra vous servir pour avoir le poste.

Et pour terminer, montrez bien l’intérêt que l’entreprise peut se procurer par rapport à votre potentiel, et que le recrutement est un bien aussi pour vous que pour l’entreprise.